Россельхозбанк предложил сотрудникам Цифровой офис
Фото: Petrov Sergey / news.ru / Global Look Press
Россельхозбанк, развивающий инструментарий для быстрого и безопасного корпоративного взаимодействия, — претендент на премию «Компания будущего» в номинации «Технологический суверенитет».
Внедрение компаниями современных цифровых коммуникаций позволяет повысить производительность труда, обеспечить быстрый доступ к информации и эффективно использовать рабочее время сотрудников. И это уже не привилегия, а жизненная необходимость с учетом создания эффективных цифровых процессов для организации рабочего пространства.
С этой целью Россельхозбанк в 2023 году внедрил информационную систему (ИС) «Цифровой офис сотрудника» (ЦОС) и соответствующее мобильное приложений «Мой офис». Сервисы, призванные повысить вовлеченность и лояльность сотрудников, представляют удобные инструменты удаленной работы на личных мобильных устройствах как сотрудников головного офиса банка, так и его региональной сети. За этот год проект вошел в стадию активного развития функциональности — были внедрены голосовые вызовы, почтовые сервисы. Кроме того, состоялось тиражирование системы на дочерние предприятия головной компании.
ЦОС обеспечивает переход сотрудников на новые стандарты взаимодействия и расширяет пул инструментов для работы в виртуальном пространстве и на стационарном рабочем месте. Проект уже показал повышение эффективности использования рабочего времени сотрудника.
В дальнейшем компания будет совершенствовать функционал сервисов. В частности, планируется внедрить сервисы для повышения эффективности работы руководителей. Это обеспечит быстрый доступ к информации о работе подразделения и ее результатам, а также принятие оперативных решений для достижения плановых показателей. За счет «Моего офиса» планируется существенно повысить эффективность ежедневной операционной деятельности.
Подписывайтесь на нас:
Еще по теме
