Часть сотрудников головного офиса «Лукойла» отправят в регионы
В рамках реорганизации системы управления «Лукойл» создаст многофункциональный центр, куда переведет часть сотрудников своего головного офиса. Об этом сообщили в самой нефтяной компании.
«Многофункциональный центр поддержки бизнеса будет оказывать услуги организациям группы “Лукойл” на основе унифицированных и передовых цифровых решений», — цитирует сообщение ТАСС. Таким образом компания намерена повысить свою экономическую эффективность.
В «Лукойле» заверили, что на зарплате сотрудников нововведения никак не отразятся, но не уточнили, сколько именно работников будут переведены в многофункциональный центр. Однако «Коммерсант» со ссылкой на источники пишет, что речь может идти практически о половине сотрудников центрального аппарата. В рамках кадровой реорганизации их хотят отправить в регионы.
По словам одного из источников, к настоящему моменту центральный аппарат «Лукойла» значительно разросся. Он перестал быть эффективным и «включает в себя ту часть экспертизы, которую необязательно держать в Москве». В связи с этим в регионы хотят перевести сотрудников экономических, финансовых и юридических служб. Это позволит компании сэкономить 20-25% затрат, добавил собеседник газеты.
Также отмечается, что кадровая реорганизация может затянуться на несколько лет. Ее хотят проводить в несколько этапов, а главой центра поддержки бизнеса могут назначить первого вице-президента «Лукойла» Александра Матыцына.
«Лукойл» — одна из крупнейших вертикально интегированных нефтегазовых компаний в мире. На ее долю приходится порядка 2% мировой добычи нефти. В 2019 году выручка «Лукойла» составила 8 триллионов рублей. Деятельность компании затрагивает 30 стран на четырех континентах.
Подписывайтесь на нас:
