В России начался рост скрытой безработицы

Стремление работодателей удержать работников вызвало рост скрытой безработицы — доля работников в режиме неполного рабочего дня (недели) выросла до 14,4%. Об этом заявили в Федерации независимых профсоюзов России.

При снижении темпов экономического развития предприниматели не увольняют работников, а маневрируют рабочим временем, рассказал «Российской газете» профессор Финансового университета при правительстве РФ Александр Сафонов. По его словам, в такой ситуации применяются три варианта — введение административных отпусков, сокращенная рабочая неделя и введение простоя.

«Причина в том, что увольнение означает потерю профессионального ядра. При всей разумности такого подхода с точки зрения борьбы за возможность продолжать производство в период увеличения заказов, для работников это снижение доходов и необходимость поиска дополнительных заработков», — отметил эксперт.

Рост скрытой безработицы несет существенные риски для рынка труда. Тенденция может привести к снижению доходов населения и спроса, а также к долгосрочным экономическим проблемам.

Сотрудники на неполной ставке или с сокращенным рабочим днем получают меньший доход. Это напрямую ведет к падению потребительских расходов. Экономика попадает в ловушку слабого спроса, что тормозит рост, уверена гендиректор агентства КРОС Екатерина Мовсесян. По ее мнению, неполная загрузка и атмосфера неуверенности резко снижают мотивацию и эффективность работников.

Ранее сообщалось, что большая часть опрошенных жителей РФ (79%) собираются в 2026 году поменять место работы. При этом абсолютное большинство жителей России (87%) мечтают в 2026 году начать новую жизнь. Больше всего желающих (94%) отмечено среди зумеров (1997–2010 годы рождения) и представителей поколения Х (1965–1980 годы рождения) — 89%.