Более половины граждан России недовольны своей работой
Более 52% работающих россиян недовольны своим местом работы из-за низкой зарплаты и/или ее задержки, переработок, плохих условий труда, неудобного или очень напряженного рабочего графика. При этом 77% опрошенных не планируют менять работу в течение ближайших шести месяцев.
Аналитический центр НАФИ подсчитал индекс лояльности работодателю еNPS (Employee Net Promoter Score) в России за 2019 год. Согласно исследованию, четверть россиян довольна своей работой и готова рекомендовать ее другим людям, но каждый второй не удовлетворен отношениями с работодателем.
«Работодателям нужно повышать лояльность сотрудников: по возможности увеличивать денежную мотивацию, грамотно организовывать трудовой процесс, чтобы избегать переработок. Работающим нужно быть активнее: доносить свое недовольство до руководства, обращаться в профсоюз», — сказала руководитель направления исследований в сфере HR аналитического центра НАФИ Людмила Спиридонова.
Как заметил центр НАФИ, тенденция положительная: еNPS растет на протяжении двух лет. В 2019 году он составил -27 баллов, что на 10 баллов выше прошлогоднего показателя и на 19 баллов выше показателя 2017 года. По данной методике, индекс может принимать значения от -100 до 100 баллов.
Подписывайтесь на нас:
