В России 44% компаний запланировали увеличение зарплаты сотрудникам

В 44% компаний России заявили, что в 2025 году планируют увеличить зарплату всем сотрудникам. В остальных компаниях намерены повышать зарплату только для некоторых категорий: для специалистов (24%), рабочих (20%), среднего менеджмента (9%) и топ-менеджмента (6%).
Таковы результаты исследования Русской школы управления (РШУ), сообщают «Известия». Издание отмечает, что 17% работодателей не планируют никаких увеличений выплат.
Исследование показало, что 44% работодателей планируют повышение зарплат в пределах 5–10%, 23% обещают более щедрые прибавки — от 11 до 20%, а 4% — на 20%. Повышать доходы сотрудников будут разными способами: 33% работодателей повысят оклады, 19% — увеличат премии, 31% —используют комбинированный подход из двух вариантов.
Директор Русской школы управления Анастасия Боровская подчеркнула, что большинство компаний осознают важность конкурентоспособных зарплат и готовы инвестировать в сотрудников.
Ранее сообщалось, что реальные зарплаты в декабре прошлого года увеличились в России на 11,3% в годовом выражении. В целом за 2024 год рост зарплат составил 9,1%. Реальной заработной платой называют среднюю начисленную заработную плату, скорректированная на уровень инфляции. В IV квартале прошлого года среднемесячная начисленная заработная плата россиян до вычета налогов и включая премии в декабре была около 128,7 тысячи рублей.